

R for HR: An Introduction to Human Resource Analytics Using R
Coughlin, D. E. (2022). R for HR: an introduction to human resource analytics using R.

作者:大衛·E·考克林 David Caughlin
人力資源分析的基礎是在一個多世紀前隨著工業和組織 (I/O) 心理學等學科的出現而形成的。近幾十年來,資訊科技和系統的進步減少了人力資源專業人員花在事務和行政活動上的時間,從而為支持實現策略組織目標的轉型活動創造了更多的時間和機會。人力資源分析有潛力在此類轉型活動中發揮不可或缺的作用,因其可為人力資源系統設計提供訊息。
<aside> 🍏
</aside>


https://www.youtube.com/shorts/LGkryGcqs6E